E’ ormai conto alla rovescia per il Job Day Summer Edition 2019
E’ ormai conto alla rovescia per il Job Day Summer Edition 2019, iniziativa dedicata all’incontro tra chi cerca e chi offre lavoro stagionale. L’evento è organizzato dall’Informagiovani del Comune di Cremona nell’ambito delle giornate regionali dedicate al lavoro promosse da Anci Lombardia e dalla Consulta regionale Informagiovani. Per l’intera settimana, nella sede dell’Informagiovani di via Palestro 17, quanti sono alla ricerca di un lavoro stagionale, ed in particolare i giovani, potranno incontrare direttamente rappresentanti di aziende, agenzie per il lavoro e di animazione che si occupano della ricerca di operatori, animatori e altre figure professionali per la prossima stagione estiva ed invernale in Italia e all’estero e prendere alle selezioni per la copertura di oltre 2.700 posizioni disponibili in diversi settori. L’elenco di profili ricercati, tutti i dettagli e il calendario delle selezioni è accessibile dal sito dell’Informagiovani.
Per partecipare è necessario registrasi sul sito www.cvqui.it, la banca dati lavoro dell’Informagiovani, compilare online il curriculum e passare all’Informagiovani di via Palestro per validarlo. Chi è già registrato potrà accedere con le credenziali in possesso; cercare nella sezione Annunci le offerte di interesse riconoscibili dal codice di riferimento associato oppure dalla homepage nell’area Notizie; candidarsi online agli annunci.
I curricula saranno valutati direttamente dalle realtà aderenti all’iniziativa e i profili idonei saranno contattati per un colloquio che si svolgerà dal 26 al 30 marzo 2019 presso l’Informagiovani di Cremona (via Palestro 17).
Nell’ambito del Job Day Summer Edition si segnala inoltre che il 29 marzo, alle ore 16, nella sede dell’Informagiovani, si terrà il workshop 5 modi per non farsi assumere. Dall’invio del CV al colloquio di selezione: piccoli e grandi errori da evitare per trovare lavoro, a cura di Randstad Italia Spa. In questo caso è obbligatoria l’iscrizione all’indirizzo [email protected].
Sabato 30 marzo, dalle ore 10.30, nella Sala Conferenze della Biblioteca Statale di Cremona (via Ugolani Dati, 4), si terrà la presentazione del progetto CVqui – Jobiri, il primo ecosistema integrato di servizi di carriera intelligenti in grado di supportare gli operatori Informagiovani nelle attività di orientamento e accompagnamento al lavoro di giovani e disoccupati. Grazie ad una co-progettazione pubblico-privata con gli Informagiovani di Cremona, Crema, Novate Milanese, Lodi e Bergamo, CVqui sarà disponibile a tutti gli Informagiovani lombardi che intendono stimolare l’occupazione locale e favorire un matching più efficace tra i cittadini e le aziende del territorio comunale e regionale. Tale progettualità non solo permette di favorire lo scambio di buone pratiche, ma consente di lavorare in logica sistemica e di rete, valorizzando al contempo le specificità territoriali. CVQui – Jobiri risponde alle esigenze di tutti gli stakeholder di ogni sistema del lavoro locale o nazionale. L’incontro di sabato 30 marzo è rivolto in particolare ad amministratori, aziende, operatori di orientamento e a quanti sono interessati a conoscere il progetto ed entrare in rete.
Per partecipare è necessario registrasi sul sito www.cvqui.it, la banca dati lavoro dell’Informagiovani, compilare online il curriculum e passare all’Informagiovani di via Palestro per validarlo. Chi è già registrato potrà accedere con le credenziali in possesso; cercare nella sezione Annunci le offerte di interesse riconoscibili dal codice di riferimento associato oppure dalla homepage nell’area Notizie; candidarsi online agli annunci.
I curricula saranno valutati direttamente dalle realtà aderenti all’iniziativa e i profili idonei saranno contattati per un colloquio che si svolgerà dal 26 al 30 marzo 2019 presso l’Informagiovani di Cremona (via Palestro 17).
Nell’ambito del Job Day Summer Edition si segnala inoltre che il 29 marzo, alle ore 16, nella sede dell’Informagiovani, si terrà il workshop 5 modi per non farsi assumere. Dall’invio del CV al colloquio di selezione: piccoli e grandi errori da evitare per trovare lavoro, a cura di Randstad Italia Spa. In questo caso è obbligatoria l’iscrizione all’indirizzo [email protected].
Sabato 30 marzo, dalle ore 10.30, nella Sala Conferenze della Biblioteca Statale di Cremona (via Ugolani Dati, 4), si terrà la presentazione del progetto CVqui – Jobiri, il primo ecosistema integrato di servizi di carriera intelligenti in grado di supportare gli operatori Informagiovani nelle attività di orientamento e accompagnamento al lavoro di giovani e disoccupati. Grazie ad una co-progettazione pubblico-privata con gli Informagiovani di Cremona, Crema, Novate Milanese, Lodi e Bergamo, CVqui sarà disponibile a tutti gli Informagiovani lombardi che intendono stimolare l’occupazione locale e favorire un matching più efficace tra i cittadini e le aziende del territorio comunale e regionale. Tale progettualità non solo permette di favorire lo scambio di buone pratiche, ma consente di lavorare in logica sistemica e di rete, valorizzando al contempo le specificità territoriali. CVQui – Jobiri risponde alle esigenze di tutti gli stakeholder di ogni sistema del lavoro locale o nazionale. L’incontro di sabato 30 marzo è rivolto in particolare ad amministratori, aziende, operatori di orientamento e a quanti sono interessati a conoscere il progetto ed entrare in rete.
Maggiori dettagli e informazioni sui profili ricercati si trovano sul sito dell’Informagiovani (https://informagiovani.comune.cremona.it) e sul sito www.cvqui.it.